شروط الاستخدام

1. الأهلية والحسابات

يجب أن يكون عمرك 16 سنة على الأقل لإنشاء حساب على TalkieWorkie. من خلال إنشاء حساب، تؤكد أن المعلومات التي تقدمها دقيقة وأنك ستحافظ عليها محدثة.

أنت مسؤول عن الحفاظ على سرية بيانات اعتماد حسابك وعن جميع الأنشطة التي تحدث تحت حسابك. الحسابات شخصية ولا يجوز مشاركتها أو بيعها أو نقلها إلى شخص آخر.

2. الخدمة

يوفر TalkieWorkie منصة يمكن للمستخدمين من خلالها تقديم وقراءة تقييمات الشركات ومعلومات الرواتب وتقييمات أماكن العمل بشكل مجهول. يتم توفير التطبيق مجانًا للاطلاع على التقييمات وبيانات الرواتب. قد نقوم بتعديل أو تعليق أو إيقاف أي جزء من التطبيق في أي وقت، مع أو بدون إشعار.

3. محتوى المستخدم

3.1 ما تقدمه

تعني 'محتوى المستخدم' أي تقييم أو تصنيف أو رقم راتب أو مسمى وظيفي أو تعليق أو مادة أخرى تقدمها إلى TalkieWorkie. تحتفظ بملكية محتوى المستخدم الخاص بك. من خلال تقديمه، تمنح TalkieWorkie ترخيصًا عالميًا وخاليًا من حقوق الملكية وغير حصري لاستضافة وعرض وإعادة إنتاج وتوزيع هذا المحتوى على المنصة - بشكل مجهول، بما يتوافق مع سياسة الخصوصية الخاصة بنا - طالما ظل محتواك على التطبيق.

3.2 مسؤوليتك عن ما تنشره

تعكس التقييمات ومعلومات الرواتب التجربة الشخصية ورأي المستخدم الذي قدمها. لا يتحقق TalkieWorkie من الدقة الواقعية لمحتوى المستخدم ولا يقدم أي تمثيل بشأن صحته أو اكتماله أو صدقه. أنت المسؤول الوحيد عن المحتوى الذي تقدمه، وتوافق على أن TalkieWorkie غير مسؤول عن أي بيان غير دقيق أو مضلل أو كاذب يقدمه المستخدم في تقييم أو تقديم راتب.

3.3 حرية التعبير، مع حدود

نريد أن يشعر المستخدمون بحرية مشاركة ملاحظات صادقة وصريحة حول تجربتهم في مكان العمل - بما في ذلك النقد لممارسات صاحب العمل أو الإدارة أو بيئة العمل. لا تمتد هذه الحرية إلى المحتوى الذي يهاجم شخصًا معينًا أو يضايقه أو يستهدفه بدلاً من وصف الشركة أو ظروف العمل. يجب أن تتحدث التقييمات عن صاحب العمل وتجربة العمل هناك، وليس عن أي شخص محدد.

4. المحتوى والسلوك المحظور

عند استخدام TalkieWorkie، فإنك توافق على عدم:

• •نشر محتوى يهاجم شخصًا معينًا أو يضايقه أو يشوه سمعته أو يهدده
• •تقديم تقييم تعرف أنه كاذب أو مكتوب بسوء نية لإلحاق الضرر بشركة أو شخص
• •نشر محتوى تمييزي أو كريه أو فاحش أو غير قانوني
• •انتحال شخصية شخص آخر أو تقديم معلومات مضللة حول انتمائك لشركة
• •إنشاء حسابات متعددة لتقديم تقييمات مكررة أو التلاعب في التصنيفات
• •جمع أو استخراج البيانات من التطبيق بشكل منهجي دون إذن كتابي منا
• •محاولة التدخل أو تعطيل أو الوصول غير المصرح به إلى التطبيق أو أنظمته

5. المراجعة والإزالة

نحتفظ بالحق، ولكننا لسنا ملزمين، بمراجعة أو تعديل أو إزالة أي محتوى للمستخدم نحدد أنه ينتهك هذه الشروط وفقًا لتقديرنا الخاص - بما في ذلك المحتوى الذي يهاجم شخصًا معينًا بدلاً من معالجة تجربة صاحب العمل أو مكان العمل. يمكن للشركة أو الفرد الذي يعتقد أن التقييم غير صحيح أو تشهيري أو مسيء الاتصال بنا لطلب مراجعة هذا المحتوى. قد نقوم أيضًا بتعليق أو إنهاء الحسابات التي تنتهك هذه الشروط بشكل متكرر.

6. الملكية الفكرية

اسم TalkieWorkie وشعاره وتصميمه والبرمجيات الأساسية هي ملكية لـ TalkieWorkie ومحميّة بموجب قوانين الملكية الفكرية المعمول بها. البيانات المجمعة والمجهولة المستمدة من محتوى المستخدم (مثل متوسط التقييمات أو إحصاءات الرواتب) تعود ملكيتها إلى TalkieWorkie. باستثناء ما هو مسموح به صراحة، لا يجوز لك نسخ أو تعديل أو إنشاء أعمال مشتقة من أي جزء من التطبيق.

7. إخلاء المسؤولية عن الضمانات

يتم توفير TalkieWorkie 'كما هو' و'كما هو متاح'، دون أي ضمانات من أي نوع، سواء كانت صريحة أو ضمنية. نحن لا نضمن أن التطبيق سيكون بدون انقطاع أو خالٍ من الأخطاء، أو أن أي تقييم أو تصنيف أو رقم راتب معروض على التطبيق دقيق أو حديث أو موثوق. أي قرار تتخذه بناءً على المحتوى الموجود على TalkieWorkie - بما في ذلك القرارات المتعلقة بالتوظيف - يتم على مسؤوليتك الخاصة.

8. تحديد المسؤولية

إلى أقصى حد يسمح به القانون المعمول به، لن يكون TalkieWorkie ومشغلوه مسؤولين عن أي أضرار غير مباشرة أو عرضية أو خاصة أو تبعية تنشأ عن أو تتعلق باستخدامك للتطبيق، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر الأضرار الناتجة عن الاعتماد على محتوى المستخدم، فقدان فرص العمل، أو الضرر بالسمعة - سواء كان ذلك ناتجًا عن محتوى التقييم أو إزالته.

9. إنهاء الخدمة

يمكنك التوقف عن استخدام TalkieWorkie وحذف حسابك في أي وقت. قد نقوم بتعليق أو إنهاء وصولك إلى التطبيق، دون إشعار مسبق، إذا قررنا أنك انتهكت هذه الشروط. ستظل الأقسام من هذه الشروط التي بطبيعتها يجب أن تبقى سارية بعد الإنهاء - بما في ذلك الأقسام 3.2 و6 و7 و8 - سارية المفعول.

10. القانون الواجب التطبيق

تخضع هذه الشروط لقوانين الجزائر. أي نزاع ينشأ عن هذه الشروط أو استخدامك لـ TalkieWorkie سيكون خاضعًا للاختصاص القضائي الحصري للمحاكم المختصة في الجزائر.

11. التغييرات على هذه الشروط

قد نقوم بتحديث هذه الشروط من وقت لآخر لتعكس التغييرات في ممارساتنا أو لأسباب قانونية. سنقوم بتحديث تاريخ 'آخر تحديث' في أعلى هذه الصفحة. استمرار استخدام التطبيق بعد سريان التغييرات يشكل قبولًا للشروط المعدلة.